Titre professionnel Responsable de développement touristique territorial (TP)

Cette formation en alternance est éligible au CPF.

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du 18 sep 2025 au 31 aoû 2026

Le responsable de développement touristique territorial fédère et accompagne les acteurs du tourisme ou en lien avec le secteur, afin d'accroître la qualité de l'accueil et l'attractivité du territoire, d'optimiser le nombre de visiteurs, les ressources induites et de valoriser les atouts du territoire dans le cadre d'un développement durable.

Le titulaire de ce titre professionnel est en capacité de:

repérer les partenaires susceptibles de participer à une action touristique et solliciter leur adhésion
participer à la programmation des phases du projet ou de l'évènementiel et coordonner les équipes de salariés et de bénévoles impliquées
contribuer à la gestion administrative du projet dans le respect des règles et délais obligatoires
contribuer à la réalisation du plan de communication multimédia
assurer une veille marketing régulière et accompagner les opérateurs à la création ou l'amélioration d'offres touristiques en identifiant les forces et les faiblesses des prestations et les attentes des clientèles ciblées
conseiller les opérateurs pour la réalisation du prévisionnel de gestion d'une action
préconiser des actions pour assurer ou améliorer la rentabilité d'un projet, aider au montage d'un dossier de demande financière et préparer le traitement comptable nécessaire pour le bilan d'une action
assister dans l'élaboration de dossiers de labellisation ou de classement et dans l'exploitation de questionnaires en français et en anglais

Le responsable de développement touristique territorial travaille avec de nombreux partenaires institutionnels et professionnels dont les modes de fonctionnement et les objectifs peuvent être différents. Il travaille dans le souci de la réussite commune et facilite la compréhension mutuelle des partenaires.

Dans l'exercice de ses activités, le responsable de développement touristique territorial utilise l'anglais au niveau B2 du cadre européen de référence des langues.

BC01 - Mettre en œuvre des projets touristiques durables sur un territoire

Conduire un projet de développement touristique ou un événementiel avec un réseau de partenaires
Gérer des équipes de salariés et de bénévoles sur un territoire
Gérer, suivre et présenter des dossiers de développement touristique

BC02 - Accompagner le développement marketing d'un territoire

Réaliser un diagnostic de territoire et une étude de marché touristique
Accompagner les opérateurs dans la création, l'organisation et la commercialisation multicanale d'offres touristiques
Promouvoir un territoire et ses offres touristiques en français et en anglais

BC03 - Assurer la faisabilité financière d'une action touristique

Evaluer la faisabilité et le développement économique d'une structure ou d'une action touristique
Accompagner les acteurs du territoire au montage d'un dossier financier et à la recherche de financements

BC04 - Contribuer au développement de la démarche qualité de l'accueil touristique

Accompagner le développement de la qualité et de la réputation du territoire et de ses prestataires touristiques pour une clientèle francophone et anglophone
Accompagner les opérateurs du tourisme pour l'obtention et la mise en œuvre d'un label ou d'un classement

Titre professionnel du ministère du Travail de Niveau 6 (Licence universitaire)

+ d’informations sur cette certification (RNCP35706, libellé exact du diplôme, nom du certificateur, date d’enregistrement de la certification) en cliquant ici.

Durée totale maximale de 1736 heures dont 1134 heures en entreprise et 602 heures en centre de formation.
La durée de la formation est indicative et sera déterminée en fonction de votre profil.

Tous publics

Diplôme de niveau Bac + 2 ou expérience professionnelle équivalente.

12 personnes

Modalité d'enseignement

Formation entièrement présentielle

Modalités pédagogiques

Cours collectifs

Équipements

Salle équipée de postes informatiques en réseau

Modalités de suivi et d'individualisation

Positionnement en amont de l'entrée en formation.

Entretiens, remédiation avec le référent pédagogique et/ou le référent entreprise en cours de formation.

Prise en compte de la satisfaction des bénéficiaires en cours et fin de formation.

Possibilité d'un accompagnement post-formation.

Pour les bénéficiaires en situation de handicap : adaptation possible des modalités de formation et de certification, accompagnement par le référent TH.

Afin d'améliorer la qualité de notre service, vous pouvez nous faire part de vos suggestions ou réclamations à l'aide du formulaire disponible sur notre site internet.

Enseignants certifiés Education Nationale, formateurs Bac +3 avec une expérience significative en formation d'adultes, intervenants professionnels.

Formateurs expérimentés dans l'individualisation des apprentissages.

Évaluations en cours de formation (ECF)

Dossier professionnel

Entretien avec un jury professionnel

Possibilité de valider un/des blocs de compétences

En cas de validation partielle de la certification, la durée de validité des modules obtenus est de :

Prix total T.T.C : 8428.00 €
Prix horaire T.T.C : 14.00 €
Ce tarif est indicatif et non contractuel. Selon votre statut, cette formation peut-être entièrement financée. Nous contacter.

Entretien sur rendez-vous.

Formation en apprentissage : La formation est accessible dans un délai minimum de 48h sous réserve de la validation de votre dossier ainsi que du poste en entreprise (conformité diplôme) et ce jusqu’à la fin du 1er mois de démarrage de l’action.

Nous contacter pour s'inscrire à une réunion.

du 18 sep 2025 au 31 aoû 2026