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 Accompagnement post bilan de compétences

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Contactez notre équipe pour toute demande d'information.

Mettre en ouvre le projet professionnel ou personnel en lien avec le bilan de compétences

L'accompagnement post-bilan a pour objectifs:

-  Faciliter la prise de poste, l'intégration, la mise en oeuvre du projet validé, optimiser la mise en mouvement.

- Appuyer et renforcer l'efficacité du plan d'action lié au projet défini lors du Bilan de compétences, d'un accompagnement VAE ou tout autre accompagnement professionnel.

- Préciser les actions prédéfinies dans la plan d'action et dynamiser leur mise en oeuvre opérationnelle


L'accompagnement post-bilan peut porter sur :
LA MISE EN OEUVRE D'UNE MOBILITE INTERNE OU EXTERNE
- Organisation de la recherche d'emploi
- Ciblage et activation des réseaux au regard du projet
- Marketing emploi et Marketing de soi
LA PREPARATION D'UNE CANDIDATURE POUR UNE ENTREE EN FORMATION
- Identification des possibilités de VAE
- Préparation de l'argumentaire et aide au montage du dossier de motivation
UN SOUTIEN RENFORCE A LA FINALISATION DU PROJET
- Accompagnement à des recherches sur le projet par des enquêtes métiers approfondies, par une préparation à sa prose de poste
- Déploiement d'un argumentaire sur son profil «sénior» en vue d'une mobilité


Il s'organise par une alternance de temps d'accompagnement avec un conseiller et des temps de recherches individualisées et guidées


  • Relevé de capacités et/ou de compétences

La durée de la formation est indicative et sera déterminée en fonction de votre profil.

  • Tous publics

Avoir satisfait à une prestation de bilan et être prêt au changement en étant accompagné pour optimiser la mise en oeuvre de son projet élaboré


Modalité d'enseignement
  • Formation entièrement présentielle
Modalités pédagogiques
  • Prestation individuelle
Équipements
  • Salle banalisée avec vidéoprojecteur

  • Conseillers spécialisés en ressources humaines
  • Psychologie du travail, psychologie clinique, droit social.

Nos conseillers interviennent dans le cadre de la Charte Qualité régionale des bilans de compétences et respectent le code de déontologie des psychologues


Toute personne ayant réalisé un bilan de compétences et rencontrant des difficultés à mettre en ?uvre son projet professionnel peut demander à bénéficier de ce type d'accompagnement.


La formation est accessible dans un délai compris en 15 et 45 jours avant le démarrage de la formation selon les financeurs. Veuillez nous contacter.

Accès personnes en situation de handicap

Lieu accessible aux personnes en situation de handicap.


GRETA-CFA Vaucluse

Accueil GRETA-CFA Vaucluse
Assistant
T. 09 69 39 44 84
Mèl

Centre de Bilan et d'Orientation Professionnelle / Espace VAE
168 Avenue Pierre Sémard
L'Amandier
84000 Avignon
Lieu accessible aux personnes en situation de handicap.

GRETA-CFA Vaucluse

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Assistant
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L'Amandier
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