Tremplin vers les métiers des services à la personne et de la petite enfance

· Découvrir les différents métiers des services à la personne et de la pette enfance et les compétences nécessaires pour les exercer.

· Identifier les conditions de travail et les premières compétences nécessaires pour travailler avec les publics fragilisés, les personnes âgées, en situation de handicap, les enfants et les familles

· Se confronter aux métiers afin d'en identifier les avantages et les contraintes

· Identifier les compétences comportementales, savoirs être et postures professionnelles en lien avec une activité professionnelle dans le secteur du service à la personne et petite enfance

· Découvrir les opportunités de formations et d'emploi et les perspectives de carrière dans le domaine des services à la personne

Module 1 – Présentation des métiers et du secteur du service à la personne et de la petite enfance

Module 2 – Compétences comportementales, Communication, Connaissance de soi

Module 3 - Compétences opérationnelles transverses aux Métiers des services à la personnes et petite enfance

Module 4 – Accompagnement au projet professionnel

Module de remise à niveau en fonction des besoins individuels en français, mathématiques, compétences comportementales et compténces digitales

Techniques de recherche d'emploi

• Attestation des acquis

• Tous publics

Maîtrise des savoirs de base : savoir lire, écrire et parler le français, savoir calculer en utilisant les 4 opérations

Être motivé pour exercer un des métiers des services à la personne et de la petite enfance

12 personnes

• Formation entièrement présentielle

• Cours collectifs

• Appartement pédagogique
• Salle équipée de postes informatiques en réseau
• Salle banalisée avec vidéoprojecteur

Positionnement en amont de l'entrée en formation.

Entretiens, remédiation avec le référent pédagogique et/ou le référent entreprise en cours de formation.

Prise en compte de la satisfaction des bénéficiaires en cours et fin de formation.

Possibilité d'un accompagnement post-formation.

Pour les bénéficiaires en situation de handicap : adaptation possible des modalités de formation et de certification, accompagnement par le référent TH.

Afin d'améliorer la qualité de notre service, vous pouvez nous faire part de vos suggestions ou réclamations à l'aide du formulaire disponible sur notre site internet.

Enseignants certifiés Education Nationale, formateurs Bac +3 avec une expérience significative en formation d'adultes, intervenants professionnels.

Contrôle en cours de formation (CCF)

Se présenter avec la fiche de liaison du prescripteur (Mission locale, Pôle emploi...).

Test de positionnement sur rendez-vous.

Entretien sur rendez-vous.

Poursuivre ses études en :

TP Assistant de vie aux familles (TP ADVF)

CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE)

Diplôme d'Etat d'Aide-soignant

Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puericulture

Formation Agent de services hospitaliers

TP Agent de service médico-social (TP ASMS)

Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social (DEAES)

Accès personnes en situation de handicap

Transport

Métro ligne 1 : station Malpasse
Bus n°38, arrêt Lavéran-Diderot

Nos indicateurs sont consultables sur le site : cliquez ici