Découverte des métiers des services à la personne

Cette formation doit permettre aux apprenants de confirmer leur projet professionnel et d'acquérir les prérequis de savoirs et gestes professionnels de base indispensables à l'entrée en formation qualifiante liée aux métiers du service à la personne. 

Sensibilisation aux activités professionnelles dans:

- L’assistance aux personnes dans leurs tâches domestiques

- L'assistance aux personnes dépendantes pour accomplir avec elles les actes essentiels de la vie quotidienne

- La garde active des bébés et des enfants à leur domicile pour leur assurer un confort physique et moral

Période d’intégration : Intégrer son groupe et sa formation - S’approprier les objectifs de la formation et repérer son futur environnement professionnel -S’inscrire dans une perspective de qualification

Module 1 - Définir le cadre professionnel : les métiers des services à la personne - Le cadre professionnel réglementaire - Le cadre professionnel déontologique

Module 2 - Connaitre les activités et les règles d’hygiène et de sécurité propres à l’activité professionnelle : prévenir les risques domestiques liés à l’hygiène - Maîtriser les techniques d’hygiène alimentaire -Maîtriser les techniques et les règles d’hygiène du cadre de vie et de l’entretien du linge

Module 3 - Communiquer en situation professionnelle : utiliser et compléter un document professionnel commun à l’équipe et aux usagers -Échanger des informations avec un interlocuteur connu

Module 4 - Utiliser les outils mathématiques – Appliquer les démarches logico-mathématiques pour traiter une situation

Module 5 -Traiter des informations et produire des documents en utilisant des outils numériques : découvrir l’ordinateur et son fonctionnement - Effectuer une recherche d’information sur Internet (métiers choisis dans les services à la personne - Échanger et collaborer à l’aide des outils numériques)

Module 6 - Maitriser les compétences sociales et relationnelles : travailler en équipe - Adapter son comportement dans une situation en respectant les codes et conduites en vigueur -Comprendre la relation client-fournisseur

Module 7 – Elaborer et mettre en oeuvre un projet professionnel : repérer ses compétences - Concevoir une démarche vers la définition d’un projet professionnel

Module 8 -

SST

FESTE

• SST - Sauveteur Secouriste du Travail

• Tous publics

- Être demandeur d'emploi de plus de 18 ans

- Avoir un projet validé par Pôle Emploi dans le secteur des services à la personne

Savoir lire, écrire, compter

10 personnes

• Formation entièrement présentielle

• Cours collectifs

• Plateaux techniques équipés
• Salle banalisée avec vidéoprojecteur

Positionnement en amont de l'entrée en formation.

Entretiens, remédiation avec le référent pédagogique et/ou le référent entreprise en cours de formation.

Prise en compte de la satisfaction des bénéficiaires en cours et fin de formation.

Possibilité d'un accompagnement post-formation.

Pour les bénéficiaires en situation de handicap : adaptation possible des modalités de formation et de certification, accompagnement par le référent TH.

Afin d'améliorer la qualité de notre service, vous pouvez nous faire part de vos suggestions ou réclamations à l'aide du formulaire disponible sur notre site internet.

Enseignants certifiés Education Nationale, formateurs Bac +3 avec une expérience significative en formation d'adultes, intervenants professionnels.

Formateurs expérimentés dans l'individualisation des apprentissages.

Évaluations en cours de formation (ECF)

Se présenter avec la fiche de liaison du prescripteur (Mission locale, Pôle emploi...).

Exercer dans les entreprises du secteur des services à la personne

Accès personnes en situation de handicap

Expertise du Greta-CFA

Taux de réussite : Professionnalisante

Taux de satisfaction : Première session - Pas d'antériorité