CQP Assistant médical - rentrée sept 2025

Au terme de sa formation le(la) titulaire du CQP Assistant Médical sera en mesure d'assister un médecin libéral, généraliste ou spécialiste dans la gestion des parcours et dossiers des patients et dans les actions liées à la préparation et au déroulement de la consultation:

• en accueillant et assurant la prise en charge des patients,
• en coordonnant la planification des activités du service,
• en assurant le traitement et le suivi administratif des dossiers,
• en coordonnant les opérations liées au parcours des patients.
• en gérant le risque contaminant et en mettant en œuvre les procédures de sécurité sanitaire
• en préparant les patients aux examens médicaux et en assistant le praticien lors de ces  examens
• en maîtrisant les outils de communication et de partage de l'information ainsi que des progiciels ou logiciels spécifiques à l'activité
  

L'assistant médical exerce son activité en cabinet medical sous l'autorité d'un praticien dans le respect des procédures et de la réglementation en vigueur, dans le respect de son strict périmètre d'initiatives et en utilisant la terminologie et les techniques spécifiques au secteur.

Les éléments règlementaires afférents à l'encadrement législatif et règlementaires du métier d'assistant médical

• Arrêté du 14 août 2019 portant approbation de l'avenant n° 7 à la convention nationale
• LOI n° 2019-774 du 24 juillet 2019 relative à l'organisation et à la transformation du système de santé
• L'arrêté du 7 novembre 2019 relatif à l'exercice de l'activité d'assistant médical est paru au Journal Officiel le 13 novembre 2019 ( FAE).

• Code NSF : 331 : Santé
• Formacodes: 35015 : Secrétariat assistanat médico-social - 43401 : Dossier soin - 43414 : Relation soin - 44074 : Prévention éducation santé

Bloc de compétences 1 | Suivi du parcours de santé du patient

• Module 1 : Les examens et soins courants en cabinet médical: Présenter aux patients les examens et les soins courants réalisés par le praticien en respectant les règles de déontologie et le strict périmètre de ses responsabilités
• Module 2 : Le Parcours de santé et coordination: Assurer le suivi des protocoles prescrits par le praticien, engager le suivi des parcours de santé et l'expliquer aux patients
• Module 3 : Les vaccinations et dépistages: Vérifier la validité des vaccinations, la réalisation des examens périodiques prescrits
• Module 4 :  Politiques de santé publique: Relayer les campagnes nationales de prévention, Appréhender l'organisation du système de santé

Bloc de compétences 2 | Accueil et prise en charge administrative des patients

• Module 5 : Création et suivi d'un dossier patientConstituer et actualiser un dossier patient (médical et administratif)
• Module 6 : Vocabulaire médical : Maitriser le lexique médical relatif aux pathologies et aux pratiques les plus courantes
• Module 7 : Logiciel médical: Utiliser les fonctions avancées d'un logiciel médical
• Module 8 : Communication orale et physique avec le patient : Appliquer les fondamentaux de la communication dans la relation aux patients (gestion des situation difficiles…)
• Module 9 : La télémédecine: Organiser une téléconsultation, Maitriser les bases règlementaires de la télémédecine

Bloc de compétences 3 | Hygiène et qualité

• Module 10: Gestion du risque ContaminantAppliquer les protocoles de stérilisation, de désinfection et de gestion des déchets
• Module 11 : Identito-vigilance et pharmaco-vigilance Maitriser les procédures en matière d'identité-vigilance et de pharmacovigilance

Bloc de compétences 4 | Assistance opérationnelle au praticien

• Module 12 : AFGSU 1: Identifier et prendre en charge des urgences vitales (gestes de premiers secours)
• Module 13 : Constantes et Mesures: Mesurer les paramètres vitaux et physiologiques
• Module 14 : Gestion des stocks: Gérer le stock d'un cabinet médical en matériel médical et produits pharmaceutiques
• Module 15 : Assistance technique au praticien: Organiser les conditions matérielles permettant la réalisation des soins par le praticien, Mettre les patients en confiance et préparer la consultation avec le médecin.

• Certificat de qualification professionnelle (CQP) de Niveau 4 (Baccalauréat, BP, BT)
• AFGSU - Attestation de formation aux gestes et soins d'urgence - niveau 1

+ d’informations sur cette certification (RNCP40913, libellé exact du diplôme, nom du certificateur, date d’enregistrement de la certification) en cliquant ici.

• Tous publics

• Niveau 4 pour les jeunes sortis de formation initiale
• Certification de niveau 4 validée en secrétariat médical, ou non validée à condition d'avoir une expérience professionnelle de 1 an comme secrétaire médicale
• Titre d'assistant dentaire (niveau 4 validé)
• Demandeurs d'emploi ne possédant pas d'expérience dans le domaine de la santé
• Les personnes possédant un diplôme d'aide-soignante, d'auxiliaire de puériculture ou d'infirmière sont autorisées à exercer la fonction d'assistant.e médical.e sans être détentrices du CQP d'assistant.e médical.e. Une Formation d'Adaptation à l'Emploi (FAE) dans le champ de l'organisation et la gestion administrative d'un cabinet médical est requise pour les assistants médicaux non détenteurs du CQP dans un délai de trois ans après leur prise de fonction (Arrêté du 7 novembre 2019 relatif à l'exercice de la fonction d'assistant médical). Les trois catégories de métiers cités dans l'Arrêté du 7 novembre 2019 ne peuvent pas prétendre à des dispenses.
  

de 7 à 12 personnes

• Formation entièrement présentielle

• Parcours personnalisé
• Cours collectifs
• Examen en présentiel

• Plateaux techniques équipés
• Salle équipée de postes informatiques en réseau
• Salle banalisée avec vidéoprojecteur

Positionnement en amont de l'entrée en formation.

Entretiens, remédiation avec le référent pédagogique et/ou le référent entreprise en cours de formation.

Prise en compte de la satisfaction des bénéficiaires en cours et fin de formation.

Possibilité d'un accompagnement post-formation.

Pour les bénéficiaires en situation de handicap : adaptation possible des modalités de formation et de certification, accompagnement par le référent TH.

Afin d'améliorer la qualité de notre service, vous pouvez nous faire part de vos suggestions ou réclamations à l'aide du formulaire disponible sur notre site internet.

Enseignants certifiés Education Nationale, formateurs Bac +3 avec une expérience significative en formation d'adultes, intervenants professionnels.

Formateurs expérimentés dans l'individualisation des apprentissages.

Le CQP Assistant Médical est délivré par la CPNEFP des cabinets médicaux.

cliquez ici

 La validation de la totalité des blocs de compétences est nécessaire en vue de l'obtention de la certification. Il faut détenir l'attestation de formation aux gestes et soins d'urgence (AFGSU Niveau I)

Évaluations en cours de formation.

Bloc de compétence 1 - Suivi du parcours de santé du patient : Mises en situations orales et études de cas écrites selon les compétences évaluées

Bloc de compétence 2 - Accueil et prise en charge administrative des patients : mises en situations professionnelles orales et écrites selon les compétences évaluées

Bloc de compétence 3 - Gestion du risque contaminant et des procédures de sécurité sanitaire : études de cas écrites, cas pratiques oraux, questionnaire de type réponse ouverte courte, mises en situations professionnelle écrites selon les compétences évaluées

Bloc de compétence 4 - Assistance opérationnelle au praticien : mises en situations professionnelles orales et écrite selon les compétences évaluées 

 Conformément à l'arrêté du 7 novembre 2019 relatif à l'exercice de l'activité d'assistant médical, les infirmières, aides-soignantes et auxiliaires de puériculture ont la possibilité de ne suivre qu'une partie de la formation liée à l'organisation et la gestion administrative d'un cabinet médical. Dans ce cas, c'est une attestation de formation qui est délivrée. 

Positionnement sur dossier :

Le positionnement vise à définir les compétences détenues par les candidats afin d'élaborer des parcours personnalisés. ll est établi après la sélection des candidats. Des dispenses de modules de formation peuvent être proposés au candidat. Le positionnement porte sur des dispenses du parcours de formation. La dispense exempte les candidats du temps de formation se rapportant à un ou des modules de formation ainsi que des épreuves de validation correspondantes.

Module Création et suivi d'un dossier patient et Module  Vocabulaire médical : 

Dispense pour les personnes titulaires d'une certification en secrétariat médical (dont le titre de Secrétaire technique option entreprise de santé de l'UNAPL).

Module Logiciel médical :

Dispense pour les secrétaires médicales possédant 1 an expérience

Module Communication avec les patients :

Dispense pour les titulaires d'une certification de secrétariat médical (dont le titre de Secrétaire technique option entreprise de santé de l'UNAPL) + 1 an d'expérience en tant que secrétaire médicale

Module Gestion du risque contaminant : 

Dispense pour les titulaires du titre d'Assistant.e dentaire et du CQP Aide dentaire

AFGSU niveau 1 : 

Dispense sur présentation de l'attestation AFGSU en cours de validité au jour du passage en jury

Gestion des stocks : 

Dispense pour les titulaires du titre d'Assistant.e dentaire et du CQP Aide dentaire

Parcours individualisé : Durée de 195 h à 279 h 

Entretien sur rendez-vous.

La formation est accessible dans un délai compris en 15 et 45 jours avant le démarrage de la formation selon les financeurs. Veuillez nous contacter.

Durée pour entrer en formation pour les personnels dont l’employeur a un contrat avec la CPAM est de 2 ans

Insertion dans l'emploi au poste de:

• Assistant médical

pour exercer dans un cabinet médical sous l'autorité d'un médecin généraliste ou spécialiste

Accès personnes en situation de handicap

le CQP Assistant médical correspond partiellement aux formations suivantes : secrétaire médical, secrétaire médical et médico-social, assistant dentaire

Taux de réussite et d'insertion : 1ère session de formation, nous ne disposons pas d'indicateurs Qualité.

Taux de satisfaction GRETA-CFA pour l'année 2023-2024 : 89%

Taux de recommandation GRETA-CFA pour l'année 2023-2024 : 98%

Taux de rupture des contrats GRETA-CFA pour l'année 2023-2024 : 12%

Nos indicateurs sont consultables sur le site : cliquez ici