Comptabilité - Initiation - Gestion de la paie

Gérer la paye

LA FIXATION DU SALAIRE : le contrat de travail ; les conventions collectives ; les accords d'entreprise
LA REMUNERATION ET LE PAIEMENT DES SALAIRES : la mensualisation ; les jours fériés ; les heures supplémentaires ; les congés payés ; les absences ; les primes et les indemnités ; les avantages en nature ; les acomptes ; les saisies sur salaire. (stricte conformité avec l'évolution legislative et règlementaire)

LA REALISATION DE LA PAIE : la préparation et le calcul des éléments constitutifs de la paie ; l'établissement des bulletins de paie ; la tenue du livre de paie ; les déclarations sociales et fiscales ; le calcul des charges patronales ; l'établissement des déclarations sociales périodiques ; la régularisation des charges et l'établissement des déclarations sociales et fiscales annuelles ; le règlement de la paie et des charges.

• Relevé de capacités et/ou de compétences

• Tous publics

Savoir traiter les opérations courantes et la déclaration de TVA

16 personnes

• Formation entièrement présentielle

• Parcours personnalisé
• Cours collectifs

• Salle équipée de postes informatiques en réseau
• Salle banalisée avec vidéoprojecteur

Possibilité d'un accompagnement post-formation.

Enseignants certifiés EN, formateurs Bac +3 avec une expérience significative en formation d'adultes, intervenants professionnels

Possibilité de valider un/des blocs de compétences

Dossier d'inscription à retirer au GRETA-CFA, positionnement et entretien

Nous contacter pour s'inscrire à une réunion.

Accès personnes en situation de handicap

Taux de réussite : XX%