BAC PRO - Métiers de la logistique

• Appliquer les règles fondamentales et de l'économie et du droit dans le secteur de la logistique.
• Prendre en charge les flux entrants (préparer et réceptionner les marchandises, participer au traitement des litiges, procéder au transfert des marchandises).
• Prendre en charge les flux sortants (préparer les commandes, expédier les marchandises, organiser le suivi des expéditions).
• Assurer le suivi et l'optimisation du stockage (gérer les emplacements, contrôler les stocks, réapprovisionner, gérer les emballages consignés, valoriser les déchets).
• Conduire en sécurité des chariots automoteurs de manutention à conducteur porté catégories 1-3-5.
• Communiquer, à l'oral et à l'écrit, en langues étrangères (anglais et espagnol).

La formation est organisée en plusieurs blocs de compétences permettant une progression étape par étape. Elle alterne apports théoriques, mises en pratique et temps d'évaluation afin de favoriser un apprentissage concret et progressif.

BC01 – Réalisation des opérations logistiques dans un environnement sécurisé

• Situer les activités logistiques dans la supply chain
• Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
• Préparer et réaliser les opérations de réception
• Assurer la mise en stock des produits
• Gérer le suivi des stocks

BC02 – Mise en œuvre coordonnée des activités logistiques pour la satisfaction du client

• Répondre aux demandes des clients internes et externes
• Optimiser la préparation des commandes
• Contribuer au processus de logistique industrielle
• Organiser les tournées de livraison
• Gérer les retours et organiser les expéditions avec les prestataires de transport

BC03 – Contribution responsable à l'efficacité des activités logistiques d'une organisation

• Adapter les processus logistiques aux produits et aux flux
• Assurer la traçabilité dans la chaîne logistique
• Proposer des améliorations de l'activité dans une démarche RSE
• Coordonner une équipe logistique

BC04 – Conduite en sécurité d'engins de manutention

• Mettre en service un engin de manutention en toute sécurité
• Conduire et manœuvrer les engins de manutention 1B, 3 et 5 – R489
• Réaliser les opérations de fin de poste

BC05 - Économie – Droit

BC06 - Mathématiques

BC07 - Prévention – santé- environnement

BC08 - Langue vivante A

BC09 - Langue vivante B

BC10 - Français

BC11 - Histoire-Géographie – Enseignement moral et civique

BC12 - Arts appliqués et cultures artistiques

BC13 - Éducation physique et sportive (pour les apprentis)

Tout au long du parcours, les apprenants bénéficient d'un accompagnement individualisé avec un suivi régulier par l'équipe pédagogique et des points d'étape pour adapter les apprentissages aux besoins de chacun.

La période en entreprise permet également de développer les compétences professionnelles sur le terrain.

Les compétences sont évaluées progressivement à travers des mises en situation, des exercices pratiques, des productions professionnelles et des évaluations réalisées au fil de la formation.

Notre pédagogie privilégie une approche concrète et orientée métier : études de cas, jeux de rôle, mises en situation et activités collaboratives permettent d'apprendre dans des conditions proches de la réalité professionnelle.

• Diplôme du ministère de l'Education nationale et de la Jeunesse de Niveau 4

+ d’informations sur cette certification (RNCP40687, libellé exact du diplôme, nom du certificateur, date d’enregistrement de la certification) en cliquant ici.

• Tous publics

Candidat sans diplôme : parcours de formation de 1410 heures avec positionnement obligatoire sur un parcours renforcé

Candidat titulaire d'un diplôme de niveau V ou ayant une scolarité complète : parcours de formation de 1100 heures (postionnement sur parcours renforcé possible en fonction du résultat obtenu aux tests de niveaux)

2 personnes

• Formation entièrement présentielle

• Parcours personnalisé
• Cours collectifs
• Examen en présentiel

• Plateaux techniques équipés
• Salle équipée de postes informatiques en réseau
• Salle banalisée avec vidéoprojecteur

Positionnement en amont de l'entrée en formation.

Entretiens, remédiation avec le référent pédagogique et/ou le référent entreprise en cours de formation.

Prise en compte de la satisfaction des bénéficiaires en cours et fin de formation.

Pour les bénéficiaires en situation de handicap : adaptation possible des modalités de formation et de certification, accompagnement par le référent TH.

Afin d'améliorer la qualité de notre service, vous pouvez nous faire part de vos suggestions ou réclamations à l'aide du formulaire disponible sur notre site internet.

Enseignants certifiés Education Nationale, formateurs Bac +3 avec une expérience significative en formation d'adultes, intervenants professionnels.

Les évaluations sont organisées tout au long de la formation et en fin de parcours, conformément au référentiel du diplôme. Les épreuves certificatives peuvent prendre la forme de contrôles en cours de formation (CCF) et/ou d’épreuves finales.

Un accompagnement à la préparation des épreuves est proposé tout au long de la formation afin de favoriser la réussite des candidats.

Ce diplôme est délivré après validation par le jury académique.

En cas d’échec au diplôme, le candidat conserve le bénéfice des unités obtenues et peut se représenter ultérieurement aux épreuves manquantes. La durée de validité des modules obtenus est de 5 ans.

Test de positionnement sur rendez-vous.

Entretien sur rendez-vous.

La formation est accessible dans un délai compris entre 15 et 45 jours avant le démarrage de la formation selon les financeurs. Veuillez nous contacter.

Selon la taille et les activités de l'organisation ciblée, le titulaire du baccalauréat professionnel « Métiers de la logistique » peut prétendre aux différents intitulés d'emploi suivants (liste non exhaustive) :

Dans le cadre d'une première insertion professionnelle :
- Opérateur polyvalent en logistique
- Agent logisticien
- Magasinier
- Magasinier cariste
- Employé d'un service logistique
- Réceptionnaire
- Préparateur de commandes

Il dispose des compétences pour évoluer, après une expérience de quelques mois, vers l'animation d'une petite équipe, se positionnant ainsi comme personne « ressource » entre le manager de proximité et les opérateurs ou opératrices. Après une première expérience professionnelle :
- Chef d'équipe (réception / stockage / préparation de commandes / expédition)
- Chef de quai
- Responsable magasinier
- Responsable d'une petite unité logistique
- Responsable de dépôt (très petite taille)
- Responsable de gestion des emballages
- Agent qualité en logistique
- Approvisionneur ou approvisionneuse
- Gestionnaire de stocks

Accès personnes en situation de handicap

Transport

Métro ligne 1: station La blancarde
TER Hyeres : Gare d Aubagne
A pied : 24 min

Ces places en contrat d'apprentissage sont intégrées dans une classe relevant de la formation initiale (composée d'élèves sous statut scolaire) et sont soumises à l'inscription au lycée.

La formation est accessible en apprentissage à partir de la deuxième année du diplôme et après au moins une première année en tant qu'élève de l'établissement.

Taux de réussite : 100% sur 1 personne présentées à l'examen

Taux de satisfaction : 100% sur 1 personne qui ont répondu à notre enquête de satisfaction

Taux d'insertion dans le métier visé :100%

Taux d'interruption en cours de formation : 10%